① 従業員の仕事と介護の両立に関する実態把握（社内アンケート）を実施していますか？

② 介護休業制度および所定労働時間の短縮等の措置について、育児・介護休業法に規定する制度を導入していますか？

③ 介護に直面する前の労働者への支援（社内研修の実施、リーフレットの配布等）を行っていますか？

④ 介護に直面した労働者への支援（相談窓口の設置および周知）を行っていますか？

⑤ 介護支援プランにより、介護休業の取得および職場復帰並びに仕事と介護の両立のための勤務制度の利用を支援する措置を就業規則に明文化し、労働者に周知していますか？